Paroli var nomainīt lietotājam, kas ir uzraudzības iestādes darbinieks.
Lai piešķirtu vai nomainītu lietotājam paroli:
1. Kreisajā izvēlnes panelī mapju pārlūkā noklikšķiniet uz mapes Administrēšana apakšmapes Iestāžu lietotāji.
2. Sameklējiet uzraudzības iestāžu lietotāju, kuram jāpiešķir vai jānomaina parole (skat. aprakstu 5.2.8Mape: Administrēšana).
3. Noklikšķiniet uz uzraudzības iestādes lietotāja ieraksta. Tiek atvērts sistēmas lietotāja logs (skat. aprakstu 32.4 Logs: Sistēmas lietotājs).
4. Sistēmas lietotāja logā noklikšķiniet uz [Paroles maiņa]. Tiek atvērts paroles maiņas logs (skat. aprakstu 32.20 Logs: Paroles maiņa).
5. Norādiet lietotājam paroli – parolei laukos ’Jaunā parole’ un ‘Jaunā parole vēlreiz’ ir jāsakrīt, kā arī parolei ir jābūt ne īsākai kā sistēmas parametrā ‘Paroles minimālais garums’ norādītajai vērtībai; Parole var saturēt tikai lielos un mazos latīņu burtus, ciparus un simbolus ’/>!@^.,_, parole nedrīkst sakrist ar sistēmas parametrā ‘Vēsturisko paroļu skaits ar kurām nedrīkst sakrist jaunā parole’ norādīto skaitu iepriekšējām parolēm.
6. Noklikšķiniet uz [Saglabāt], lai piešķirtu lietotājam paroli.
7. Paziņojiet lietotājam par piešķirto paroli.
Kļūdu paziņojumi
|
Kļūdas paziņojums |
Apraksts |
|
Jaunās paroles nesakrīt. |
Parolei laukos ‘Jaunā parole’ un ‘Jaunā parole vēlreiz’ ir jāsakrīt. |
|
Paroles garumam jābūt vismaz <sistēmas parametra 'Paroles minimālais garums' vērtība> simbolus garai. |
Parolei ir jābūt vismaz tik simbolu garai, kā norādīts sistēmas konfigurācijas parametrā ‘Paroles minimālais garums’. |
|
Parole var saturēt tikai lielos un mazos latīņu burtus, ciparus un simbolus #$!@^*.,_. |
Parole var saturēt tikai lielos un mazos latīņu burtus, ciparus un simbolus #$!@^*.,_. |
|
Parole nedrīkst sakrist ar <sistēmas parametra 'Vēsturisko paroļu skaits ar kurām nedrīkst sakrist jaunā parole' vērtība> iepriekšējām parolēm. |
Parole nedrīkst sakrist ar sistēmas parametrā 'Vēsturisko paroļu skaits ar kurām nedrīkst sakrist jaunā parole' norādīto skaitu iepriekšējām parolēm. |